對科技業員工來說，加班是家常便飯，等到下班再去送洗西裝跟套裝，往往洗衣店已經休息了，有家資訊業者，乾脆把「送洗服務」搬進公司裡頭，方便員工，還打出送洗福利價，像洗一件褲子50元，比外面行情便宜3成，衝著這點，員工樂於捧場；而多了這群科技主顧，洗衣店老闆也說，主動上門做生意，似乎比店裡來的好賺。
在一般不過的辦公室，掛著一件送洗完衣服，不會你一件，他也一件，幾乎人人都一樣，怎麼這家員工特別愛送洗？送洗業者：「分機幾號？」
原來公司裡，就設有送洗櫃檯，還有專人服務。科技業員工：「當然啊，下班誰還會想要燙衣服，對啊，如果直接上班來拿，回去都燙好了，就不用回去不用再燙。」
一包包的髒衣服，回來後不僅洗好還燙好，不只男性捧場，有家庭的女性員工也是常客，當然算盤早就撥過。科技業員工：「跟外面比，當然便宜很多啊，就像這件褲子，光是在外面洗，我就要花65元、一條就便宜15元。」記者：「怎麼樣都是要省？」科技業員工：「對。」
送洗業者：「85元。」科技業員工：「好，謝謝你。」送洗業者：「這樣子今天4000多元。」記者：「有比在店裡顧一整天好嗎？」送洗業者：「當然啊。」
以量制價，不景氣時代，有票固定客源，不愁沒生意，對科技公司來說，成了造福員工福利，彼此創造雙贏。
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