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  • 11
  • Mar
  • 2010

〈獨家〉1年育嬰假後 復職從雲林調彰化

記者 魏嘉良 雲林 報導

2010/03/11 19:10
 〈獨家〉1年育嬰假後 復職從雲林調彰化

勞委會「安胎假」政策即將上路,但日前人力銀行指出,職場上有3成以上的婦女,因為害怕被資遣調職,不敢請育嬰假,雲林一位媽媽投訴,在手機門市工作10年,為了照顧2個小孩,依規定請了1年育嬰假,沒想到要復職時,公司卻要她到彰化、台中,離家數十公里外的門市工作,根本就是在刁難她,逼她離職。

鄭小姐:「人事就告訴我,如果我不能接受(調職),我說那我唯一的路,就是只有離職嗎?他說對。」

鄭小姐是一位職業婦女,1年前為了照顧2個兒女,向公司申請1年留職停薪「育嬰假」,現在向公司申請復職卻不斷被刁難。鄭小姐:「人事就告訴我,當初你請育嬰假時,你自己就要考量到能不能,有辦法回到原店裡的考量。」

鄭小姐說,她在雲林斗六的手機門市工作10年,已經具有店長資格,但公司人資部卻要她到離家數十公里外的彰化,甚至是台中門市復職,讓她覺得公司欺人太甚。

鄭小姐:「他們在3月1日斗六店,還是陸續有應徵新進人員,有2名,我不知道為什麼這樣我不能回去,因為他有缺人嘛!」

手機門市中區經理蘇泰祥:「如果有機會斗六在展店的時候,我們會再把她調回去啊!」

手機門市回應,要求鄭小姐到外縣市復職,是配合人力配置,等到有空缺,還是會讓她回雲林工作,但鄭小姐說,請育嬰假就是為了照顧小孩,眼看育嬰假期限就要到了,如果為了復職到外縣市工作,又會沒辦法帶小孩,當初按政府的政策請育嬰假,沒想到最後才發現,真的是請假容易復職難。

更新時間:2016/05/16 15:06

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