民進黨立委余宛如提案外國專業人才延攬辦法，把外國人才來台實習放寬限制，只要勞雇約定實習薪資就沒有限制，巧合的是余宛如老公臉書po說，公司請不請過於高薪的外國白領，因此被學運人士王奕凱質疑，立委提案是自肥丈夫公司，對此余宛如解釋，他是支持鬆綁，並不是完全沒有限制，也強調如果以台灣延攬外國人才機制，臉書創辦人祖克柏發跡前也無法到台灣就業實習。
外國專業人才來台灣，該如何限制？引發民進黨立委論戰，立委余宛如提案外籍專業人才延攬辦法，放寬引進白領勞工，外國人才申請來台實習，雇主可以自訂薪資，沒有限制，不過卻被質疑是自肥，因為巧合的是，她丈夫才po文說，他的公司請不起太高薪的外籍來領！
學運成員王奕凱：「他可以不用任何點評制跟薪資的門檻限制，他可以擴大聘用他的實習生範圍，就是可能引進廉價的外勞，就改掛成是白領而已。」
記者柳采葳：「立委余宛如丈夫的公司就是這間生態綠，主要販售公平交易認證的商品，因此跟全球都有可能有合作機會，相對來說，外籍專業人才的需求也比較高。」
目前余宛如丈夫公司也有外籍人才，來自馬來西亞，當初就是透過實習留在台灣。
綠生態馬來西亞員工：「我在目前的公司實習三個月，覺得不錯之後就轉正職。」
實習是個機會，不過外界質疑，如果沒有限制，就算是0元，只要外籍勞工願意，也可以來台灣實習，加上台灣白領平均薪資4.5萬，不算太高，立委林淑芬因此質疑，會打壓台灣勞工就業市場。
民進黨立委余宛如：「連勞基法都沒有規定實習的薪資，或者是實習的待遇，那所以說如果要討論這部分，應該要回歸到勞基法去討論。」
余宛如甚至舉出臉出創辦人祖克柏例子，說依照台灣的機制，祖克柏發跡前也無法到台灣就業實習，該如何留住外國專業人才，是要延攬人才還是保護台灣勞工，民進黨內，兩派聲音出現衝突！
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