年後各大企業，紛紛開出職缺，人力銀行表示，從工作機會數比去年增加兩成看來，今年企業主對景氣較有信心，電子資訊半導體業，徵才將近10萬人，佔了全部工作機會數將近1/4，像是聯發科、大立光、鴻海都在找人才，餐飲業排名第二，起薪可以談到3萬起跳。
年後工作職缺多，根據104人力銀行統計資料，2月工作機會數，達45萬個，比去年同期增加20%，電子業、餐飲業找人才找最多。
104人力銀行公關經理張雅惠：「可以看到幾個餐飲龍頭，像是王品、麥當勞、鼎泰豐等等，最近徵才動作很積極，可以看的到就是說在電子資訊、內需餐飲服務業，這兩大產業，還是16大產業裡面，主要用人缺口。」
像是王品集團要找2500人、麥當勞2420人、摩斯漢堡1092人，餐飲業起薪也比5年前增加20%，可以給到3萬元，電子資訊半導體業，工作機會數最多，要找9.7萬人，像是鴻海、聯發科，今年都要對4G人才招兵買馬，大立光則想找10甲地蓋廠房，外傳徵才3千到5千人。
104人力銀行公關經理張雅惠：「餐飲業特別是大型部分，他們有一些海外佈局，他們會需要一些策略性人才，本來也可以想像到，在第一線服務人員，流動性比較高，企業這時候在開出職缺的時候，某一方面要補已經開的職缺，某一方面要補人力流動。」
104人力銀行資料顯示，過年後開啟履歷的達58.1萬人，年增率達69%，年後轉職潮，今年比去年還要旺。
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