新北土城一間按摩店，有熟客自告奮勇，找老闆學技術當員工。不過她工作期間，經常不喜歡幫客人洗腳，才上班第5天，一句我不做了，就騎車離開，留下錯愕的客人，老闆趕緊回店裡接手，並且傳訊息念她，她居然馬上調頭回店裡對老闆破口大罵，還動手毆打，現在老闆考慮對她提告傷害。
按摩店老闆：「她已經不做了，她可以不要做啊，為什麼要對我暴力這樣，還動手打人，這不對的。」
原來動手的女子，不僅是按摩店熟客，還是員工。
新北土城一間按摩店，年前缺人，熟客洪小姐自告奮勇說要幫忙。老闆教她按摩手法，可是發現她工作期間挑客人，還不喜歡幫客人洗腳，上班第5天，放著按摩一半的顧客不管，一句「我不做了」就騎車離開。
老闆接獲通知，趕回來店裡幫顧客按摩。傳訊息念對方幾句，她就氣得騎車調頭回來，不只朝老闆破口大罵，還動手打人。
按摩店老闆：「客人說她有幫我泡腳，她跑出去了，我覺得是說，半個多小時客人等這樣，我們做生意不能這樣。」
警方以車追人，找到洪姓女子，老闆考慮提告傷害。而他們之間只是口頭答應幫忙，沒有正式聘雇關係。不過如果是一般簽約的工作，員工沒有正當理由，連續曠職3天、或是1個月曠職6天，雇主可以合法終止勞動契約，保障自身權益。
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