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  • 04
  • Jan
  • 2018

房市回溫轉職房仲者眾 業務類融入快速

2018/01/04 10:22
圖/TVBS 房市回溫轉職房仲者眾 業務類融入快速
圖/TVBS

2017年房市移轉量增,全年可望反彈到逾27萬棟,擺脫2016年的24.5萬棟史上新低。相對的,轉職為房仲人數又開始增加,永慶發現,近來履歷量增多,且從事業務和服務業者會快速融入。

永慶房產集團業管部協理陳賜傑表示,以往求職者多半在農曆年後領完年終獎金,才開始尋找下一份工作。但近期收到的履歷量較2016年11、12月同期明顯增加約1成。

陳賜傑觀察,2017年六都房市買賣移轉棟數已較2016年回升11.8%,也間接提升求職者對加入房仲產業的意願。參考今年前11月表現傑出的百大超級業務中,從服務業轉職的比例約29%,從業務轉職的約占15%,合計約占44%。

整體看來,具有服務或業務相關工作經驗的房仲,可當做加分並作為服務基礎,只要進一步學習房產專業,很快便能進入狀況,亮眼成績也反映在業績表現上。

陳賜傑舉例,永慶房屋和平店業務副理施皓恩3年前還是在各大醫院間奔波的藥廠業務,轉職3年後,薪資為過去的4倍,年薪早就百萬元,30歲前已購屋。

陳賜傑強調,永慶推出許多創新管理制度,包括工作8小時、前9個月保障月薪新台幣5萬元、360小時教育訓練,及學長姐帶領學習的「師徒達人」制;同時為鼓勵育才、留才,還提供每人每年最高250萬元的購屋成家基金,協助同仁成家。(中央社)


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更新時間:2018/01/04 10:22

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