持續追蹤居服員案件,當初派遣的長照機構透漏,李姓居服員今年六月才開始服務,曾經在銀行界工作十五年,工作不到一個月竟然就被投訴,衛生局也說,接獲通報也馬上終止雙方合約,並協助案家,尋找其他居服員。
![圖/TVBS](https://cc.tvbs.com.tw/img/upload/2017/11/09/20171109193947-11b8e8d3.png)
幫阿嬤換上花上衣跟黑褲,準備好麵包飲料端到面前,但有時她坐在椅子上,看起來悶悶不樂,有時面對鏡頭又笑的很開心。
這名李姓居服員45歲,曾經在銀行工作15年以上,想轉職透過就業輔導站介紹,今年6月多才開始服務,甚至幾乎每天個案排滿滿,業者私下透露,她個性認真細心,也從未被投訴過。
但有時不需要一整天的照顧,民眾就會選擇居服員,來到家裡幫忙準備飯菜,或是短期陪伴喘息等等,短短幾小時就會離開家裡,而他們也需要受過嚴格訓練。
當事業者邱主任:「念長照相關科系畢業的,他們就是有點像,考護士護理師執照一樣,(或是)去上完90到100小時的課程之後,包括實習就可以,拿到結業證書。」
邱主任就是派遣居服員,到個案家中服務的幹部,公司是衛生局的特約單位,應徵前會要求具備,良民證體檢報告跟結業證書,目前有5人符合資格。
當事業者邱主任:「假設這件事屬實的話,那我們的方式其實,因為畢竟她是新手,那我們還是會,就是再給她一次機會,那我們也會誠心,去跟家屬做一個道歉。」
一接獲通報,衛生局也馬上積極查證。
新北市衛生局專委陳玉澤:「如果有虐待、傷害情事,我們也可以依照,長服法第47條來裁罰,新臺幣六萬元以上,三十萬元以下罰鍰,會公布其名稱及負責人姓名。」
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