之前網上流傳著一篇文，大意是：許多人工作了幾十年，並不是真的擁有了幾十年的經驗，而是一個經驗用了幾十年。

我想認真說說這事。

讓我先換個方式來說：「工作幾十年的人，的確會擁有這幾十年的經驗，甚至這些經驗會累積成他個人做事的方法。」

但是這方法，只適合你自己使用，而且甚至只適合你當下的狀況與環境使用。

換了一個環境，換了別人，這方法就不管用了。

也就是說，這只是個經驗法則而已，並不是真的方法。這才是問題所在。

大多數人都只是在用經驗做事，而沒有真正去探尋經驗背後的方法。

當我們開始接觸陌生的領域或工作時，會有四種階段。

1.陌生煩躁期

初次接觸新的東西，都會有陌生的感覺，不是自己熟悉的，不是自己習慣的，即使是自己習慣的產業，但換了間公司，東西與模式不太一樣時，都還是需要一段時間去適應。

而煩躁感會在這時候產生，稍有企圖心的人，會把這份煩躁轉化成動力，透過更多時間的投入與努力，希望趕快融入這個環境之中，所以很多新人一開始都心甘情願的加班，當然之後也可能因此就變成習慣加班了...

這時候做什麼事都會是一板一眼的，除了擔心做錯之外，也很希望趕快知道前輩或者同領域的人，遇到許多問題是怎麼處理的。

經過一段時間，依照領域難度，會進入到第二階段。

2.順手熟悉期

這一階段比較好一些了，對於很多事情都已經有所認識了，對日常的頻率與習慣也慢慢的能夠接受了。

這來自於對環境的熟悉，我們自然就會比較放下心中的煩躁與緊張，開始把自己的觸角拉廣，能夠更瞭解週邊環境狀況，也因此能夠用更寬廣的視野來看待眼前的工作。

更重要的一點是，我們在這個階段，開始瞭解到自己眼前的工作，不是單件單件的，而是一個系統性的工作。

我們開始用系統的角度來思考當下的工作，用環境的因素來判斷該怎麼決定了。

然後依照個人的悟性與學習狀況，就會進到了第三階段。

3.習慣領悟期

終於，我們養成了自己在這領域的專屬習慣，這種習慣不是那種「一件事持續做21天就可以養成的習慣」的那種習慣。

而是自己大腦裡思考的習慣。

你會因著這習慣，有自己的風格特色，也會因著領悟，找出屬於你自己的方法，甚至是開創出新的做法。

這時期正是你在這領域之中最佳的發展時期，你還充滿活力，而也領悟了些什麼，因此如果有機會的話，就是你大展身手的時候後了。

可惜，這階段並不長，對「一些人」來說，這階段很短就過去了，直接到第四個階段。

4.厭倦無奈期

這是四期最後一階段，這階段的你會對眼前的事感到無趣，覺得這一切都已經沒什麼了不起，對於其他人的所作所為也覺得他們總是做得很差。

面對變化，你已經有自己的直覺與理解方式，認為自己看透了這些事，對於很多事的無奈已經兩手一攤，也有點厭倦了這一切。

基本上這四階段是單向的，除非踏入了新的領域才可能會重啟這個循環。

許多人都是在第四個階段渡過一生，而他們的第三階段很短暫，因著他們所在的領域與工作內容，有些人根本無法在第三階段有所發揮就進入了第四階段了。

所以就會成為一個經驗用十年的代表。

但是我真正要討論的是美好的第三階段所發生的事。

第三階段的長度，會影響著我們在該領域的成就，趁自己還沒厭倦時，我們可以做很多的事。

這之中包括著在該領域持續深入的研究，或者是與他人分享這個領域的知識，趁著有熱情，而且我們也算夠專業時，我們可以這樣做。

這是大多數的人會做的。

但是還有一部份的人，在第三階段會做一件珍貴的事。

就是開始研究到達這個階段的方法。

許多人能夠到達第三階段，基本上都是靠著經驗的累積，還有少數人運氣不錯，有著很好的前人帶領著。

而這些人在這階段時，就會開始研究，自己能夠走到現在這階段，是不是中間做對了些什麼事，用了什麼樣的方法？

開始找方法，開始思考為什麼，而不是再靠著過去的經驗走到這一步。

這個就是最少數的人會做的事。

他們會將過去的經驗，研究成真正的方法，讓人們透過這些方法，縮短經驗累積的過程，而能夠直接踏在他們的方法上，往更前方邁進。

他們的方法不會是經驗法則，而是從經驗中找到的機制與規律，集結與探討而成的學問，如心理學、物理學、天文學等。

瞭解該領域的邏輯、因果與環境和變異，不斷的去測試而找到確定的方法。

這才是能開創該領域先河的專家。

也因此，標題我說的，許多人都是用經驗在做事而已。

他們可以做得很好，也可以持續做得好，保持在第三階段的人能夠讓人尊敬，即使是到了第四階段的人，也無損他過去的成就。

但是他們都沒有找到真正的方法。

他們即使教導，也只是靠著自己的經驗去說明成果，而不是去探索為什麼那個經驗能夠成功。

要為自己的經驗找到方法，是一件比想像中還要困難的事。

大多數你以為的方法，其實只是你的經驗累積而成的步驟而已。

因此我們該由衷的感謝那些，願意花費一生，從自己的經驗中找出方法的前人。

有他們的方法，才能讓我們不再需要重覆那些經驗，而能夠縮短自己學習的歷程，持續的探索全新的視野。

也期許每一個人，都能夠在這條路上，保持著第三階段的熱情。

然後投入新方法的研究。推動整個領域的前進。

而不是落到了第四個階段，成為自視自己擁有豐富經驗，總是看不慣別人所做的事情，成為愛批評與牢騷的老屁股。

永遠要記得，你的經驗，只存在你身上。跟這個世界，一點關係都沒有。

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