圖/TVBS
數位金融發酵,讓實體銀行面臨重大危機,近三個月來,不管是國銀或外銀,台灣幾乎每個月都關掉一間銀行,甚至縮短營業時間來省成本,瘦身潮來襲,但同時要搶新的數位金融高端人才,卻因為薪資高不過香港大陸人才外流,轉型困難重重。
記者陳文婕:「實體銀行受到數位化衝擊,裁撤腳步越來越快,像是在復興北路上的北富銀,就要在4月底撤點,同樣在台北市精華區,位在羅斯福路上的永豐銀行,也即將在在5月1日熄燈,從三月以來,幾乎每個月都會關一家實體銀行!」
銀行櫃台冷冷清清,營業時間人潮稀少,難怪老闆要評估效益,銀行也得組織調整。而這波瘦身潮,外銀國銀互相接力,3月底台南花旗分行收攤,緊接著4月是富邦分行,5月輪到永豐接棒。
銀行專員:「這部門發展政策可能跟未來公司營運導向不一樣,然後大概走了20到30人吧一次!」
數位化讓員工沒頭路,畢竟2015年,是Fintech金融科技元年,之後2年全台銀行總計關了30家!
在東區這家外商渣打銀行,原本打出「全年無休」創業界先例,但現在政策轉彎,改成星期天和例假日都不營業!
2月起不約而同「縮短開門時間」,元大8家分行從下午五點提早到三點半關,遠東銀從下午四點提早到三點半,原本延長營業是2010年政策,結果發現1.5小時內來客頂多增加15到20人,但每個月要多花6萬元加班費。
銀行專員:「目前沒有要實體分行做裁併,我們的作法是把實體分行結合數位的智慧分行。」
有銀行忙縮編,但同時也要搶高端人才,但台灣金融業平均薪資八萬多,等於年薪百萬,卻還贏不過香港開出三倍薪,大陸更傳出開價兩倍,吸引不少台灣頂尖好手往外發展,裁併課題讓銀行頭痛,就連人才都怕搶不贏,數位化浪潮,讓在台金融業內外夾擊,面臨數十年來最大危機。
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更新時間:2017/03/20 19:09