東京築地魚市場，透過中盤商的拍賣營運，漁民的收入其實被剝了一層皮。日本山口縣一名單親媽媽6年前引進「產地直送」的理念，為偏鄉小漁港創造比過去多1.5倍的收入。
她是32歲的單親媽媽，也是這幾年在日本掀起話題的美女社長。
萩大島船團社長坪內知佳：「我經營水產公司。」
坪內知佳的話題不只在長相，看起來就像個普通上班族的她，可是個旗下擁有60名漁夫的女軍師。
萩大島船團成員：「比男人還強，超剛強的，偶爾會有疑問，但還是只能追隨她走，沒有遇到她的話就是經營到極限，不行的話就收掉。」
一手扛起萩大島船團的經營總指揮，坪內知佳讓這個漁獲量逐年減少的小漁村重生，靠的是她比男子漢更剛強的個性。
萩大島船團長：「所有工作都交給他，年輕人擔得起責任嗎？所以就要他承擔責任。」
不怕和粗獷的漁夫吵架，坪內知佳的領導能力還展現在業務的開發上。
萩大島船團社長坪內知佳：「這是自家出貨和地方市場競標價相比，大概能賣到1.5倍-3倍的價格。」
自家出貨這是坪內知佳改變漁民生活的手段，比起過去日本藉由中盤商，把漁港的貨賣到日本各地市場。坪內知佳自行開拓通路，讓萩大島的魚貨能保持鮮度，快速送到消費者手上。
餐廳主廚：「這是剛運來的鮮魚盒，比在東京築地買便宜，而且能進到很棒的貨，以鮮度來說，能拿到最好的這毫無疑問。」
把剛抓起的魚當天送進饕客嘴裡，坪內知佳的努力創造的是漁民、餐廳和消費者的三贏。
萩大島船團社長坪內知佳：「讓每個人都能變好的商業模式，只有某個人獨佔利益是撐不下去的，對消費者來說容易入手漁貨、對地方漁師來說生活可以更好、然後我們生活也能變好，我很在意能不能構築三贏的模式。」
只是捕魚畢竟是看天吃飯，坪內知佳儘管不常出海，卻得和漁民一樣隨時掌握漁獲狀況。要滿足客戶的訂單，坪內就得施展她的交涉手腕，坪內在短短一年內讓船團業績由紅翻黑；現在日本各地漁村開始模仿她的商業模式。
萩大島船團社長坪內知佳：「絕對，不要害怕做跟別人不一樣的事，因為和別人不一樣所以不能做，我想不是這樣的，自己周遭的環境應該由自己去設計。」
自己設計身邊的環境，坪內由佳不怕跟別人不一樣，闖出自己的天下。
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