亞利桑那觀察21／從700人到近萬人！鳳凰城雙十慶典見證台灣新移民潮

作者：王瑀玟

10月3日傍晚，美國亞利桑那州立大學西區校園（ASU West Valley Campus）湧入大批人潮。舞龍舞獅、台灣小吃、珍珠奶茶、文化表演，加上壓軸登場的無人機燈光秀， 讓鳳凰城的夜空充滿濃濃台灣味。這不是台灣的夜市， 而是美國亞利桑那州鳳凰城一年一度的雙十國慶慶典。

今年是活動舉辦的第五年。根據主辦單位統計，2022年第一屆約700人參與，2023年增加至3,000人，2024年達5,000人，2025年突破7,000人，今年更吸引近萬人共襄盛舉。短短五年，活動規模成長超過12倍。

但這些數字背後，其實隱藏著一個比國慶活動更值得關注的故事：隨著台積電及台灣半導體供應鏈進駐亞利桑那，鳳凰城正逐漸成為美國台灣社群的新興聚落，而台灣文化也從僑社活動走進美國主流社會。

從半導體投資到家庭移居，台灣人在鳳凰城建立新生活

過去提到美國的台灣人聚落，多數人首先想到洛杉磯、矽谷或紐約。然而近幾年，鳳凰城正在改寫這張地圖。根據2025年媒體引述的估計，鳳凰城地區已有約3萬名台灣人、超過40家台灣企業及500多名台灣學生。雖然這並非美國官方人口普查數字，但已反映出台灣社群在當地逐漸形成的規模。

台積電在北鳳凰城設廠，帶動工程師、管理人才、設備商、材料商及相關服務業進駐。更重要的是，來到亞利桑那的不只是企業與員工，還有他們的配偶、孩子與家庭。從學校教育、住房需求、醫療保險，到亞洲超市、台灣餐飲與社團活動，台灣家庭的生活需求正逐步改變當地的商業與社區面貌。這也是我在亞利桑那生活工作多年，最深刻感受到的變化。

一家台灣企業來美國設廠，表面上是一項商業投資；但當員工開始帶著家人定居，孩子進入美國學校，企業開始建立長期團隊，這項投資便逐漸轉變為城市人口、生活型態與文化結構的一部分。當然，雙十活動的參與人數不能直接等同台灣人口成長，因為現場也有許多美國居民與不同族裔的參與者。但這恰恰說明，台灣文化的影響力正逐漸超越台灣社群本身。

最難得的不是人潮，而是美國城市願意一起慶祝

這場活動另一個值得關注的特色，是它並非單純由台灣僑社自行舉辦。

活動由鳳凰城台北姊妹市團隊、鳳凰城市政府、市議員Ann O'Brien及亞利桑那州立大學共同合作推動，讓雙十慶典成為台美官方、社區與大學共同參與的文化交流平台。

鳳凰城市長Kate Gallego也親自到場，與鳳凰城經濟文化辦事處處長焦國恩、台積電代表及各界貴賓共同慶祝。

今年適逢鳳凰城與台北市締結姊妹市47週年，以及亞利桑那州與台灣締結姊妹州46週年。這些跨越數十年的友誼，如今因半導體產業合作與人員往來，被賦予了新的意義。尤其令人感動的是，市議員Ann O'Brien曾在接受當地媒體訪問時表示，她希望來自台灣的居民知道，鳳凰城不只是他們工作或居住的地方，更是他們的家。這樣的理念，道出了活動真正的價值。

對一個剛到美國工作的台灣家庭而言，能夠在異鄉看見熟悉的文化，並且受到當地政府公開歡迎，所帶來的歸屬感，遠遠超過一場節慶本身。台積電讓美國企業界重新認識台灣的科技實力，而雙十慶典就是讓一般美國家庭認識台灣文化另一扇重要的窗。

從台灣小吃到無人機秀，讓美國人真正認識台灣

文化交流不一定從正式的外交場合開始，有時候反而是一杯台味手搖飲、一份台灣小吃，或一場精彩的舞龍表演。今年活動以台灣夜市為主題，集結美食、文化、藝術、教育、遊戲及經貿社團攤位，讓不同文化背景的家庭都能參與其中。

對許多美國民眾而言，他們可能不熟悉台灣的歷史，也未必了解台灣在全球半導體供應鏈中的重要性，但透過美食、音樂與表演，卻能自然地開始認識台灣。這正是文化交流最有力量的地方：不是要求別人先理解我們，而是創造機會，讓彼此願意走近。

活動最後長達15分鐘的無人機燈光秀，透過一幅幅在空中綻放台灣特色的圖樣，更將台灣特色呈現在鳳凰城夜空，成為當晚最令人難忘的高潮。

一場近萬人的活動，背後是無數人的用心

大型活動最容易被看見的是舞台與人潮，但真正讓活動一年比一年成功的，往往是幕後長期投入的人，跨文化溝通，在許多人的心力下交織出美麗的台美友好。

市議員Ann O'Brien特別肯定台北姊妹市諮詢委員李玲麟與主席邱文琪的奉獻，以及整個志工團隊與青年志工的努力。從跨單位協調、活動規劃、邀請表演團體，到攤位安排、志工動員與現場執行，每一項工作都需要投入大量時間與心力。尤其值得肯定的是，主辦單位提供免費攤位，讓台灣中小企業、社團及文化教育團體有機會參與，不僅展示台灣特色，也能與美國在地社區建立連結。

活動同時提供台積電家庭及新移民交流的機會，讓剛來美國的家庭能夠認識朋友、尋找生活資源，並建立新的社交網絡。而青年志工的參與更具有長遠意義。當下一代開始投入活動策劃與文化交流，台灣文化便不只是上一代移民的鄉愁，而能成為新世代共同創造的在地文化。

這種民間力量與地方政府長期合作的模式，正是鳳凰城雙十慶典最珍貴的資產。

一座城市能否留住國際人才，文化歸屬感也是競爭力

近年來，各界討論亞利桑那的發展，多半聚焦在台積電投資、半導體供應鏈、工業不動產與就業機會。但我認為， 一座城市能否真正留住國際人才，除了工作機會與薪資待遇，還有另一項經常被忽略的因素：文化歸屬感。

對跨國企業而言，派駐海外的員工能否長期留下，往往不只取決於工作本身，也取決於配偶與孩子能否適應當地生活。當一個城市願意支持不同文化背景的居民，讓移民家庭有機會保留自身文化，同時與當地社會建立關係，這樣的環境自然更有利於國際人才長期發展。

五年前，700人聚集在一起慶祝台灣的國慶；五年後，近萬人共同參與一場融合台灣文化與美國社區的盛會。這個成長故事，不只是台灣人在亞利桑那增加，更代表台灣與鳳凰城之間的連結，正從商業投資延伸到文化、教育與日常生活。

台積電讓鳳凰城成為全球半導體版圖的重要據點，而這些文化活動，則讓台灣逐漸成為鳳凰城城市生活的一部分。

真正深厚的台美關係，不只存在於投資金額與商業合約，更存在於城市願意接納不同文化，以及人與人之間建立的友誼。當鳳凰城的夜空再次被象徵台灣的燈光點亮，我們看到的不只是一場成功的慶典，更是一群人努力讓台灣在異鄉被看見、被理解，也被歡迎的成果。

我相信，這才是台灣人在亞利桑那真正扎根的開始。

◎ 作者簡介

王瑀玟 Tiff Wang

中華民國購物中心暨商業地產協會- 鳳凰城會務代表、亞利桑那商業策略顧問、TIPH Consulting 挺福顧問創辦人。深耕亞利桑那商業環境，協助台灣企業赴美布局，專注於半導體供應鏈、跨境投資、企業風險管理及輔導外派跨文化適應及管理力。擁有超過20年跨國企業與媒體產業經驗，現居亞利桑那，深度參與當地台商與科技產業發展，並為知名台商亞利桑那企業訓練講師。