FOCUS全球新聞／半導體賺翻！韓砸百兆設「未來基金」　明年預算衝800兆布局AI產業

在AI需求爆發下，南韓半導體產業迎來爆發性獲利，帶動國庫超額稅收，政府因此宣布設立「未來應對基金」，把晶片紅利存給下一代，預計規模突破百兆韓元。另外，南韓當局也正研擬明年度預算，預計將高達創歷史新高的800兆韓元，聚焦人工智慧與三大超級項目。

半導體繁榮景氣，不只讓南韓企業賺翻天，國庫也增添不少超額稅收。現在南韓政府宣布要把這些多出來的收入，拿來設立「未來應對基金」。

南韓企劃預算處長 朴洪根：「政府將儲備急劇增加的稅收，設立未來應對基金，並希望將其作為支撐潛在成長率反彈的戰略性投資平台，同時發揮其財政穩定功能，緩解稅收波動性。」

企劃預算處預計，第一年基金規模便可達到至少120兆韓元（台幣2.8兆），將重點投入四大領域，包括支持年輕世代、區域發展、人才培育，以及投資AI等未來成長產業。

這樣還不夠，明年度中央預算，關鍵字依舊是AI半導體。

韓聯社TV主播：「政府和執政黨已經提出了明年預算案框架，計畫透過培育包括AI在內的三大超級項目，重啟成長引擎，並透過地方國立大學免費教育，謀求地區均衡發展。」

政府正積極協商預算案，計畫一舉衝破800兆韓元（台幣18.4兆），成為歷屆最大規模。為支持AI和6月底宣布的「三大超級項目」，更將設立「半導體特別帳戶」，並砸重金掃貨一萬顆GPU，助力開發AI模型。

南韓國會預算決算特別委員會共同民主黨幹事 鄭泰鎬 ：「為了打造K-半導體強國，將設立半導體特別專案，建立一個能夠進行綜合支援的體系；並將擴大支持，包括供應1萬張GPU等，預算內將會有這樣的內容。」

為了加速產業推進，南韓總統李在明也沒閒著，近期陸續密會三大企業掌門人，盤點重大投資進度。先前現代汽車決定投資9兆韓元，打造機器人工廠；三星電子和SK集團則攜手布局半導體聚落。

除了和政府共同放眼產業長遠發展，眼下股東們的紅利不容忽視，三星電子祭出南韓企業史上最大規模、最高達110兆韓元（台幣2.5兆）的股東回饋計畫。

韓聯社TV記者：「首先計畫在第三季實施包括常規季度分紅在內，約30兆韓元的現金分紅。具體的分紅規模和內容，將於今年10月底在董事會上確定，其餘的回饋規模和方式，預計將在明年1月底董事會上確定。」

海力士則是計畫在2027年底前，將累積自由現金流的50%拿來回報股東，並在19日公布，將買回40兆韓元（台幣約1兆）庫藏股，全數註銷。

元大證券分析師 李在元：「宣布買回並註銷自家股票，本身就是推動估值重新評估的因素，對整體指數來說也有利。自7月以後匯率迅速趨於穩定，8月出現反彈行情後，外國投資者持續扮演買盤主力。」

然而，企業亮眼的獲利，在內部卻掀起激烈拉鋸戰。SK海力士與工會去年同意提撥年度營業利潤的10%，作為績效獎金。但今年管理層改口提議，獎金40%以現金發放、60%以公司股票發放，引發員工反對，25日工會投票否決這項協議，迫使談判重回起點。

韓聯社TV記者：「SK海力士工會公告稱，贊成票7510票，反對票7535票，差距只有25票，投票率達到93.81%。」

這場投票結果敲響警鐘，專家擔憂若大企業工會一味爭取全額現金，恐將侵蝕企業長遠的再投資能力。

世宗大學經營學系教授 金大鐘：「其他企業也很可能像SK海力士一樣，要求發放現金。最大的擔憂是，企業可能因沒有資金投資未來，而使未來變得暗淡。」

隨著各產業績效獎金爭議持續蔓延，中央政府也正為研擬解方，愁眉不展。產業部提議應強制交由股東大會表決，勞動部則在著手制定標準，探討績效是否屬於集體協商範疇。如何平衡企業獲利、股東與勞工權益，正成為燙手山芋，政府內部還未有共識，短時間內難尋解決方案。