南韓企業近來勞資糾紛不少，三星電子才成功拆彈，現在換科技巨頭Kakao，因績效獎金喬不攏，工會放話要在6/10，發動千人罷工集會；雖說即便罷工真的上演，通訊軟體Kakao Talk、電子支付Kakao Pay等服務，不至於立即中斷，但若罷工期間伺服器發生故障，還是可能引爆大規模災情。
Kakao工會分會會長徐承旭表示，工會計劃認真準備6月份的罷工鬥爭，並認為光是等待是不夠的，為了解決Kakao目前的問題，將採取全面行動。這次罷工行動規模龐大，除了Kakao母公司外，還納入電子支付Kakao Pay等四家子公司共同參與。
儘管即便罷工登場，Kakao Talk、Kakao Pay等服務不太可能立即停止運作，但專家仍對潛在風險表達擔憂。中央大學傳播學教授安正相指出，如果無法迅速做出反應，可能會對日常生活造成影響，這令人擔憂。此外，安正相也警告，惡意的駭客可能利用這種情況，入侵並洩露或竊取個人訊息。
薪酬問題是這次勞資雙方最大的癥結點。勞方希望公司以去年營業利潤的13%至14%作為績效獎金，但資方始終不肯點頭同意。專家認為，這場勞資糾紛可能衝擊Kakao朝AI轉型的努力。根據韓聯社記者轉述Kakao聲明，Kakao公開駁斥了工會的要求，稱這些要求給公司管理層帶來了沉重的負擔。
Kakao今年營運表現亮眼，第一季營業利潤暴增66%。然而受到勞資糾紛影響，Kakao股價一度下殺，相較年初以來已下跌30%，創下52週新低。市場持續關注這場勞資對峙的後續發展，以及對公司營運和用戶服務可能產生的影響。
