歲末年終，有人力銀行調查，明年企業徵才需求占了62%，其中又以業務貿易、餐飲等服務業最缺人，年後想轉職的上班族比例也不少，佔了82%，「薪水不夠用」成了轉職的主要原因之一，上班族抱怨，企業開20000多元低薪，根本無法生活。
店員：「月亮蝦餅，趁熱吃。」
店員忙送餐，像這類的服務業工作，台灣需求逐漸上升，人力銀行調查，明年企業徵才有需求的占61.5%，主要職缺又以業務貿易、生產製造跟工程研發資料，排名前三。餐飲業者董浩成：「護士啦，還有其他餐飲集團，其實還滿多(轉職)的，現在大家比較重視的，第一個就是最基本的薪資，再來就是整個升遷制度。」
調查指出，歲末年終，部分民眾也開始力拚轉職，想要年後轉職的人占了82%，其中又有46%的人強調「必換工作」，除了不滿福利、追求高薪、規劃生涯，都是想要轉職的原因之一。
待業者Jack：「25000(薪水)可能要拿10000元回家，然後保險可能又要5000到6000元，這樣加一加扣一扣，可能存不到幾千元，公司現在又開始放無薪假。」
待業者Victor：「4到5個月來，投了大約有100封(履歷)，也不是每個人一開始都有經驗。」
29歲的Victor，想從事法律相關工作，投遞上百封履歷，卻因為「沒經驗」被退回，27歲的Jack面臨企業開低薪，薪水不夠用，轉行當作業員，短短半年卻開始放無薪假，根據調查，全台大約有28%的企業，認為景氣到2014年才會轉好，專家也提醒，明年第1季徵才可能延後，轉職者得多謹慎。
