銓敘部日前公布「公務人員考績法施行細則」，其中一次記二大功專案考績案件審定結果，發現從2011年至今，沒有任何「醫事人員」獲得該專案考績，就連消防員獲獎的比例也非常低。
依照公務人員考績法，若是獲得一次記兩大功者，晉本俸一級，並給予一個月俸總額的獎金，若同年連續兩次二大功者，可給二個月的月俸總額，不過因為先前審核鬆散，提報浮濫，因此每年公務主管機關向銓敘部呈報審核的名單都堆積如山，但在2014開始修正「從嚴認定」後，辦理的人數已經大幅下降6成7之多。
但從2011年開始至今，竟沒有任何一個醫事人員獲得一次記兩大功的考績，就連在火場出生入死的消防員也略為提升至8人，海巡人員審核通過的件數也偏低。
而在此專案中，審核通過最多的為「警察」，大多都是因為「選舉治安維護、查察賄選及防制暴力、消弭意外等」，核計一次記二大功專案考績人數就有90人，銓敘部表示，為了降低爆獎泛濫的問題，將會持續督促警察機關檢討敘獎標準，讓專案可以真正發揮激勵的功能。
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