亞東醫院調薪、發年終「4.2個月」　額外加碼最高5萬紅包

記者許稚佳報導
發佈時間：2026/01/31 16:34
最後更新時間：2026/01/31 16:34

年節將至，各家公司陸續辦尾牙、發年終。（圖／TVBS資料畫面）

亞東醫院宣布，針對非醫師職類的專任全職同仁，每人每月加薪2000元，平均調幅約5.4%，創近20年來最高單次調幅紀錄，此外，今年年終獎金也到達4.2個月，依職別額外加發最高5萬元的紅包慰勞。

亞東醫院宣布調薪　北醫年終2個月

亞東醫院長邱冠明表示，此次薪資調整後，醫院全年預估將增加人事成本1.44億元。若連同院內每年固定調薪機制，亞東醫院近三年累積薪資調幅已達17.4%；年終獎金也同步升級，單家醫院發放總額逾6.5億元、年增18%。

院方指出，留才不只看薪資，還要讓工作更友善。自 2024 年起，醫院已率先發放「護理人員白班津貼」，並於 2026 年調增「護理留任獎金」。同時，醫院也積極導入 AI 智慧醫療工具，協助處理重複性行政作業、簡化流程，減少同仁的文書負擔，讓護理人員能更專注於病人照護，提升工作成就感；後續也將在「健康台灣深耕計畫」的支持下，讓智慧醫療的應用更多元、便民與減少工作負荷。

另外，北醫體系為感謝第一線同仁的辛勞，將盈餘回饋同仁，已於去年10月發放考績獎金0.5至2個月，已發放年終獎金2個月、春節獎金、專案特別獎勵金、盈餘獎金等，各類獎金發放總額約13億元。

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