現在常有職場工作平權討論，但當男性保母進入幼兒園，大家又怎麼看呢？最近日本網路掀起論戰，男性保育員該不該幫小女孩更衣換尿布成了辯論焦點，有人認為性犯罪九成是男性，不應該讓男性保育員幫小女孩換衣服，其實日本幼兒園現在大缺人手，因為保育員普遍，薪資低責任重工時又長，如今男性保育員已不可或缺，日本各地為了搶人，甚至有地方祭出保育員的孩子免費就讀優惠，人才荒可見一斑！
幼兒園小朋友們心目中的人氣王男性保育員，現在在日本社群網路卻成為眾矢之的，因為有人批評，不應該讓男性保育員幫小女孩換衣服換尿布！
家長：「對男性保育員我完全可以接受，小的時候覺得男性保育員也可以，但一旦小孩長大就...，我本意還是希望女性保育員(換尿布)，雖然這可能是偏見，但看到這麼多事件。」
今年一月千葉市發表「男性保育士活躍推進計畫」，希望藉此解決保母荒，沒想到卻引爆網友大辯論！原本工作平權的討論也大走調，更有聲音直指性犯罪九成都是男性，最後只聚焦男性保母該不該幫小女孩更衣，反而重創男性保育員形象！
保育員：「只要一想到有人認為我們是用奇怪的想法在換尿布，這種時候連自己都覺得很討厭。」
網路攻擊言論，連帶影響專攻幼保科的大學生立志成為保育員的高橋，上大學後甚至特地開始學鋼琴，沒想到現在網路上
竟然出現負面評論！
帝京大學三年級生高橋義貴：「若說對就職活動沒影響，那自然是謊話，有時候思考也變得很負面。」
有幼兒園也因此採取相關對策，規定只有一名保育員在場時一定要把門打開，如果小朋友不喜歡，可改由同性保育員更衣
室內所有空間裝上監視器，要讓家長安心。
家長：「園方不是說我們這邊沒問題，而是為我們好好再次思考，這樣家長信賴度會更高。」
東京這家保育員養成學校，今年春天畢業生當中，每四人就有一人是男性，過去保母幾乎清一色是女性，2006年日本男性保育員約兩萬人，到了去年已經增加到6萬3千多人，專家說網路偏激言論，是對保育工作欠缺理解。
玉川大學教授大豆生田啟友：「保育士是專業工作要有國家證照，保育員如何參與是攸關孩子發展的重要問題，但社會對此都沒有足夠的理解。」
時代在變如今日本也多雙薪家庭，托育需求大增，保育員卻嚴重不足，今年一月在東北仙台市開幕的幼兒園，在各地大缺人手的情況下，竟然順利招募到11名保育員，秘密對策，就是讓保育員的孩子免費就讀，吸引那些擁有證照，卻離開職場的「潛在保育員」。
結果入學的19名小朋友當中，12人是員工的小孩，保育員森美沙每天和一歲的女兒一起上學，到幼兒園後先以媽媽的身分，準備女兒的換洗衣物和尿布，之後再穿上圍裙，開始保育員的工作！
保育員森美沙：「有能寄放孩子的地方我又能工作，是個有如夢想的地方。」
但超過一半的孩童都免費，幼兒園經營恐怕成問題。
幼兒園營運公司社長金澤和樹：「托育免費經營面來說非常嚴峻，但長遠來看，她們若能繼續工作，這就可以視為提前投資！」
千葉市為了增加保育員，祭出保育員的孩子優先入學政策，根據試算，只要多1名保育員回到職場，幼兒園就能多收8人，拜新制之賜，千葉市已經增加超過1000個幼兒名額。
千葉市孩子未來部部長佐佐木敏春：「不少人猶豫到底要不要回到職場，做為行政單位希望能推她們一把。」
日本各地為了搶保育員使出各種花招，包括提高每月工資，給保育員房租補助，甚至慶祝就職贈送商品券，希望能抓住人才解決保母荒。
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