疫情後出現嚴重的缺工潮，企業主即使祭出高薪也難招聘新人，而全台缺工已不可逆，儘管企業主叫苦連天，但年輕世代寧願跑外送也不接受壞工作的態度已是常態。今(15)日《FOCUS世界新聞》邀請到天下雜誌資深記者李若雯，接受主持人譚伊倫線上訪問說明，「根據人力銀行的調查發現，00後在『工作最在意的因素』與眾不同，除了跟其他世代一樣都重視薪資、福利外，00後是第一代會把『興趣』置於工作考量的世代，而這恐怕與教育有關，因為00後接受的是教改後的新教育，強調個人興趣的重要性，此外，提到離職原因，80、90後世代會離職的原因，最多為『薪水太委屈』，但00後離職的最多原因是『被不公對待』，而這也跟教育有關，因為新世代受到的教育是強調民主自由，特別無法接受不公不義或違法的事。」
李若雯提到「綜合以上，重視興趣及無法忍受職場的不公，成了00後特別突出的性格，所以每次調查學生理想職業排行榜中，YouTuber都名列前茅，因為年輕人認為，那是個可以結合興趣與經濟收入的好工作，此外，年輕人很樂意在網路上與人互動，但在現實上卻未必如此，身為最注重『感受』的一代，除了在意自己的感受，也在意其他人的感受，過多的人際接觸可能造成年輕人很大的損耗，這也是為什麼各種線上工作特別受年輕人歡迎。」
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