準台北市長柯文哲的勞動局長徵選爭議不斷，因為面試的10位被選人中，有其中兩位曾擔任遴選委員，明顯違反遴選委員不得擔任被選人規定，儘管這兩人表示已經辭職也沒想其他委員關說，但一路能從352位被選人中過關斬將，也讓其他落選人酸說這根本是比黑箱作業還黑箱的摩鐵密室！
柯文哲勞動局長甄選初登場，但爭議不斷。遴選辦法白紙黑字，委員不能成為被選人，但這位坐在樓下等面試的吳世哲，卻也是委員之一。北市勞動局長被選人吳世哲：「辭掉了！辭掉了！不是每位遴選委員，我們都能去要求他(關說)。」
嘴裡說都是柯辦疏失，還拿出辭職證明自清，12/3就不再是遴選委員，但遴選官網直到面試當天12/10都還是把他掛在委員名單上，還有林錫維也是。北市勞動局長被選人林錫維：「並不是說我們要，要去做被選人，然後先進來當遴選委員，我們並不是這個意思。」
但這說法讓許多落選人很難接受，因為總共有352人報名參選，就這麼剛好2人能一路過關斬將。北市勞動局長落選人吳睿穎：「就是『摩鐵』作業嘛！比密室作業更可怕的『摩鐵』作業。」
拿出柯辦早上才發的回覆簡訊，也報名角逐勞動局長的人力銀行副總吳睿穎超生氣，因為前一天可是等到深夜都沒電話才死心，尤其這回10人名單，工會出身還佔了大部分。北市勞動局長落選人胡博硯：「如果遴選出來，這個最適當的人就是我們所想像的，這10人之中其中1個，那我們可以想像，未來勞動政策長什麼樣子。」
台北市長當選人柯文哲：「我想一個制度，一定有好有壞，但是不管怎樣，總比市長一個人關在房間裡面，點一個出來，我想還是比較好。」
當時為防關說，柯文哲還自訂SOP，用圈叉、三角型，把被選人表現量化，把關說可能性壓到最低，沒想到這回自己的局長自己選，還是難逃黑箱質疑。
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