台積電昨天宣布明年全體員工加薪15%，讓人好羨慕，今天面板大廠友達，也確定明年要加薪，幅度有待確定；另外上市股王聯發科以及上櫃股王中華網龍，雖然沒有調薪計畫，但因為今年獲利提升，明年員工分紅將會提高；現在電子業科技業景氣回春，不僅不裁員，還要積極留人，就怕人才在農曆年過後，被對手給挖角。
台積電吹起加薪的號角，引起科技業一片騷動；面板大廠友達馬上跟進，宣佈明年第一季，全體員工加薪。
友達人資部協理古秀華：「明年的2月會進行調薪，那調薪的幅度、基數，我們現在會Study(評估)，會看市場的狀況，還有同業的水準，來因應做一個調整。」
景氣回春，科技業快速復甦，上半年突然裁員的人力缺口，不僅重新募集，而且還得要積極留人，就怕農曆年過後被挖角。
因此繼台積電宣佈明年調薪15%，而且還要加發6個月年終獎金；友達看好明年的業績成長，宣佈全體加薪；聯電也蠢蠢欲動，傳出要加薪；至於上市股王聯發科，上櫃股王中華網龍，不調薪，但計畫要提高分紅，希望留住人才。
從無薪假到裁員，再變成加薪提高分紅，科技業人才像是洗三溫暖一樣，「薪」情起伏震盪，科技人可以篤定快樂的過個好年，反倒是老闆們擔心人才在農曆年後被挖角，趕緊出招留人，以免公司競爭力大受影響。
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