國內失業率持續下降，最新11月失業率為4.16%，比10月少了0.08個百分點，創近5個月新低，不過國人平均薪資還是比15年前低，在薪資難增加的情況下，不少上班族想趁著過年前找工作，現在傳出大陸手機廠華為、中興，鎖定宏達電高階人才大挖角，甚至祭出年薪4千多萬台幣，恐怕年後又要掀起一股人才外流潮。
國內失業率傳來好消息，11月失業率4.16%，月減0.08%，創5個月新低，就業人數也比10月多了2萬3千多人，其中以批發零售及住宿餐飲，就業人數增加最多。主計處國勢普查處副處長羅怡玲：「失業率目前是持續地降低，所以失業情勢是趨於和緩，就業人數也是持續增加。」
不過壞消息是，國人平均薪資增幅依舊沒起色，如果把年終、紅利算進來，1到10月平均薪資45112元，仍比15年前少了0.88%，不納入年終、紅利、扣掉物價增幅，實質經常性薪資只有36690元，仍比14年前下滑1.24%，薪水沒動靜，也難怪上班族蠢蠢欲動。民眾：「很多偷偷在找工作的，應該是現在找，然後等到領完年終吧，有(朋友)年前換完的了。」
距離2013年結束只剩不到10天，但根據人力銀行最新調查，上班族對明年第一季景氣的淨樂觀比例為負的11%，而且有45%的人坦言薪資過低，還有63%的上班族打算跳槽，換取加薪，現在科技業更傳出大陸手機廠華為、中興已瞄準宏達電人才，祭出年薪150萬美金，換算約台幣4500萬大挖角。
如果加上分紅，年薪直逼上億，恐怕讓台灣科技廠坐立難安。人力銀行發言人楊宗斌：「大陸目前除了開出4、5千萬台幣的高薪之外，其實會比較擔憂的就是說，可能除了處長級的人才，前往大陸成為高階的副總裁人才之外，可能也會(出現)把一些技術人員甚至整組帶走的情況。」
國內薪資不動如山，加上對岸砸錢不手軟，人才外流的趨勢，恐怕暫時無法平息。
