台中有業者打出要員工放11天旅遊假，否則就算是曠職的規定，這樣的企業文化，其實在台灣近年來陸續出現！包括了知名的王品集團，他們除了每年提供1萬5千元的旅遊補助，給員工出國玩耍外，還安排三鐵訓練、員工登百岳、遊百國、嚐百食，都可以作為升遷的依據；還有另一間旅館業者文華道會館，也安排員工到定價6千元的自家旅館住宿，就是為了激勵員工。
透明玻璃珠簾，牆壁上大大小小的圓形鏡子，還有精緻雕刻吊燈，把房間襯托的好夢幻，這房間不只提供住宿，旅館業者還免費讓自家員工體驗一晚。旅館公關Abby：「我們希望所有的員工都可以了解整個飯店的服務流程，那我們有什麼地方需要改進，什麼地方需要加強，會更明瞭。」
旅館說，這是公司首次推出的獎勵機制，除了讓服務更上層樓，也獎勵辛苦的員工，70個人通通有機會住一晚。充滿設計感的房間，住一晚至少得花上6千元，這位員工還沒進公司以前，在網路上看到裡頭的裝潢，就超級嚮往，上個月總算如願，在這間房間過一夜。
忍不住興奮，拿起相機猛自拍，浴室、房間都要好好紀錄，這麼好康的福利，還不只這間公司。企業員工：「走啦，不然捅你。」
爬的上氣不接下氣，重裝備在肩膀上，一點都不輕鬆，但是秉持著鍛鍊好體力才能有好的工作表現，這可是集團董事長提供給員工的好康特惠之一！
原來公司每年都會規劃三鐵訓練，爬玉山、騎腳踏車甚至遊日月潭，還有一年發放1萬5千元的旅遊補助，或者完成登百岳、嚐百食、遊百國都可以當做升遷標準。企業祭出好康讓員工放鬆，但最終目的就是希望在適度休息後，好好衝刺！
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