知名日系平價商店部分商品，在7月即將漲價，很多民眾到門市狂掃貨，卻苦了員工，有員工在網路上爆料，表示近日被強迫加班，而且正職員工還沒有加班費可領，只有補休假，對此勞動局表示，如果屬實可罰2萬到100萬罰鍰。
排排排，長長人龍，從收銀台往後繞好幾個彎，走進日系平價商店，平日下午仍擠滿人潮，大家都是為了最後的39元，趕緊來掃貨。
日系商店員工：「化妝品都在那邊，如果那邊沒看到就是賣完了。」
網路當紅產品幾乎都缺貨，因為7月1日起，部分商品將漲為49元，民眾一邊狂掃貨，另一頭就怕貨架空掉，店員補貨的手一刻沒停過，於是未拆封的商品，像是疊疊樂，堆滿整排走道，店員更透露，假日生意好時，排對結帳得等上1小時，人潮比以往多3倍，為紓解人流和需求，傳出業者要求員工跟著加班，卻惹出爭議。
日系商店員工徐先生：「就是工讀有(加班費)而已，就是工讀可以多增加一些，正職他們明文規定幾點到幾點(上班)，但如果加班的話就是沒有錢。」
不只工讀生出面爆料，也有員工也在網路上PO文抱怨，正職同仁不論早晚班，被迫從早上一路加班到晚上10點半，而且沒有加班費，只能補休，甚至還說，有員工因為太操勞，身體撐不住而昏倒。
勞動基準科長黃毓銘：「不可以事前先拋棄，不請領加班費而只能補休，這樣的話仍然會違反勞動基準法第24條規定。」
日系平價商店目前尚未回應，不過勞動局強調，若雇主強迫以補休代替加班費屬實，可處2萬到100萬元罰鍰，民眾搶忙掃貨，業績往上衝，但員工權益恐怕也需要被重視。
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