台東聖母醫院致力於偏鄉長照服務，提供送餐、居家照護、醫療等服務，但每一位人力、每一次任務、每一位需要幫助的民眾都需成本；7日中午，院長陳良娟在臉書發文，無奈表示近半年來都在替主管機關代墊巨額欠款，沉痛期望「不該存在的問題，一定要解決」，點出偏鄉長照機構長期存在的隱憂。
陳良娟貼文表示，提供優質服務是使命，但無法忍耐需代墊主管機關的巨額欠款，她表示，從2016年1月開始，近半年的時間，醫院已幫忙代墊超過千萬元的長照費用，包含送餐的菜錢、交通費用甚至到員工薪水，積欠逾千萬元的款項，讓陳良娟無奈表示無法繼續接受！
她也在臉書上提到，台東聖母醫院服務偏鄉，再累都不喊苦，但無法忍受終日討債，幾乎年年如此毫無改善，令人心灰，雖知道主管機關也有苦衷，但此問題中央與地方都應正視面對；文末直說「巧婦難為無米之炊」，是否因台東是偏鄉才有這般待遇，還是濫用公益心態姑息惡習？
PO文一出引發討論，不少同為醫療服務的同業深有同感，表示和中央申請福利經費的核發困難重重，不只聖母醫院，許多醫療服務機構皆遇到此問題，必須由自家單位先行預借資金應急。
TVBS網路新聞致電台東縣衛生局，長照科科長劉鳳琴回應，送餐的補助是按月發給，居家服務及日照等經費是屬補助款項，中央對社會福利經費的核撥，需等待全省都辦理報結後才能核發，只要其中有1、2個縣市延宕，全體就必須相互等待，導致補助款項延誤核撥。
劉鳳琴也提到，當中也已預借1600萬元給予應急，經查明長照部分只積欠600萬元，而所有經費也在上週皆核發完畢，主管機關也已積極向中央告知需求，因全省報結才能一併核撥是社會福利法規定，唯有中央修法才能避免歷史重演。
而聖母醫院院長陳良娟受訪時也表示，此情況從她接手開始7年來皆是如此，更無奈說明經營窘境，她表示，當月的薪資應下月7日前核銷，只要晚一天就會被扣錢，但醫院如期呈報後，卻要再等隔月才能拿到款項，每個月的延宕，導致醫院必須先自行代墊員工薪水的支出，而上半年情形更為嚴重，1、2月核銷的公款，卻要到5、6月才能拿到補助，員工薪水常要到下下個月才能領，長時間下來讓醫院經營入不敷出，面臨困境。
陳良娟說，地方能理解中央核銷流程困難，但希望中央與地方能討論出一個規則，讓兩方能相互有因應，遵循規則找到平衡點，也提出建議，中央可以考核地方機構，是否也能建置出一套制度標準，讓下層機關也能監督上層，互相扶持合作，讓整體經營能更合理。照護服務單位紛紛點出公款申請爭議，中央、地方各有苦衷，長照系統還需兩造相互配合才得以永續經營。
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