過勞死案例頻傳，勞委會去年底放寬過勞認定，將死前工作24小時連續工作，一週每天工作16小時的門檻取消，改由醫師認定，使得今年上半年有34名勞工因此獲得職災給付，比去年暴增一倍，5年前在工作時倒下的郭先生，在老媽媽南北奔波下，不斷申訴，才終於在6月得到過勞認定，儘管如此，但這期間2個孩子嗷嗷待哺，又疾病纏身，欠下了4、5百萬的債務，卻沒有因此讓她的重擔減輕。
過勞勞工母親郭太太：「我24小時都要照顧他，請不起外勞。」
頭髮有些斑白的郭媽媽，回想起申訴過程，情緒激動、哭紅雙眼。郭太太：「我討一個公道，現在我要跟資方求償也比較有機會，我還要訴訟，到法院打官司。」
這麼辛苦，全都是為了在工作時倒下的兒子，坐在輪椅上的郭先生，5年前工作時突然左半邊無力昏倒，腦出血，昏迷好一陣子才醒來。過勞勞工郭先生：「1天大概14小時，最累的還不止，最累達到17個小時，連續將近一整年。」
龐大的工作量以及壓力，資方、勞委會卻不認定是工作過勞，在老媽媽舉債4、5百萬，不斷奔跑申訴，才終於在六月份認定是過勞，勞委會去年底放寬過勞認定標準，將死前24小時連續工作，一週每天工作16小時門檻取消，改由醫師認定，半年前加班時數也由45小時降為37小時，因此勞工過勞認定人數增加。
前年15位、去年16位，而今年一到七月份就有34位，其中有53%是過勞死，47%是傷殘，但協助勞工的工傷協會認為還有進步空間。工傷協會人員劉念雲：「反映我們國人現在整體健康狀況，就是有這麼多人過勞。」
依照勞保局資料，過勞申請，前三名產業為製造業、服務業以及批發業，過勞標準放寬，申請職災人數也增加，將來還會有更多案例出現。
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