台灣失能人口到了2031年可能突破120萬人，對於長照的需求也會逐年增高，於是衛福部積極推動「長照保險」就像健保風險分攤的概念一樣，每個月繳長照保費作為保障，衛福部強調目前初步估算，月繳金額是健保費的5分之1，依照投保薪資高低不同，最低月繳不超過百元最高則是500多元。


長照法送進立法院，草案還在審議階段，不過衛福部統計台灣失能率目前3.36%失能人口約75.5萬人，但到了2031年會快速增加到120萬人，因此積極推動「長照險」，評估如果法案通過還要加入2年籌備期，最快2019年要全面收取保費。

衛福部社會保險司司長曲同光：「受雇者最低的，大概健保只有280幾元，所以你換算到長保的話其實還不到100元，那最多的話一般受雇者最多最多會繳到2700多元健保費，所以如果大概5分之1的話頂多是500多元。」

以台灣目前月薪3萬元的上班族為標準，投保薪資落在31800元每個月要負擔勞保費605元，健保費一個月468元長照保險是健保費5分之1的話等於月繳100元左右，這樣一來，等於勞工朋友每個月繳出的基礎保費就要1173元。

上班族：「多少都會有一點點壓力，因為就是薪資沒有增加還要多負擔這個，但是家中老人也還是要照顧。」

衛福部社會保險司司長曲同光：「我們都不希望用到，但是每個人都要有這個風險，而且我們所付的保費不完全是為了自己，因為家裡長輩可能會用到，或者自己將來年紀大了也可能會用到，所以站在風險分攤的概念上，我們每個人都盡一點責任。」

曲同光也強調，長照保險仍然會採取收支連動，每年都會檢討也不排除每年調整費率，讓長照政策不淪為空頭支票。