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雖然才剛過完農曆年，但對應屆畢業生跟即將退伍的人來說，恐怕都急著找工作，人力銀行最新調查，受到景氣復甦影響，職場新鮮人平均希望能領31K，創下近年來新高，但企業卻只願意給學士畢業生領大約26K、碩士畢業2萬8千多元，雖然這樣的起薪跟去年相比大約增加1千元，但跟民眾期望值還是有落差。
手打鮮奶油，調配醬料，現場製作「巧克力幕斯」，英國藍帶學歷加持，雖然工作不當廚師，但在職場應對卻有不少幫助。
銀行理專VIVI：「跟同期新進的人比較的話，我的確可以比較快，能夠去適應怎麼面對顧客。」
好廚藝，能跟婆媽聊廚房事，加上心理系背景，分析客戶心理，VIVI改當理專，月薪高達80K。
台大學士加上交大碩士，不靠學歷，而是創業打造校園版UBIKE，車身加裝廣告，年紀輕輕，已經有自己的事業。
人力銀行公關副理楊宗斌：「新鮮人對月薪的期望值創新高，的確是看好景氣復甦。」
根據人力銀行調查，職場新鮮人平均期望月薪31K，大學畢業期望月領29659元，但企業只願意給薪25952元，差距將近4000元，碩士畢業生希望月領36268元，企業平均給薪28522元，差距高達7746元，但今年有72%企業，計劃加薪，創下7年新高。
日本服飾業者陳冠妤：「品牌比較重視人格特質，會看重你是不是喜歡這個品牌，你想不想一起跟這企業成長。」
日本服飾業進駐台灣，不看學經歷，幹部底薪42K，還有機會赴日工作，也讓新鮮人搶破頭，現在企業徵才，文憑不是王道，更看重多元經驗，才有機會拉高薪資。
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