黃仁勳認婚外情 醫揭「高成就者」外遇心理：缺少被理解
- 記者：許稚佳
- 發佈時間：2026.11.09 13:36
- 最後更新時間：2026.11.09 13:36
- 記者：許稚佳
- 發佈時間：2026.11.09 13:36
- 最後更新時間：2026.11.09 13:36
黃仁勳認婚外情。（圖／TVBS）
輝達執行長黃仁勳爆出婚外情，引起社會議論，精神科醫師楊聰財指出，一個人有能力管理數萬名員工，不代表他一定有能力管理自己的情感、慾望與界線。」直覺認為事業成功、聰明且長期受肯定的人，應該具備成熟人格與自律能力，但事實可能恰好相反，能力與人格成熟都是多面向的，不能因為一個人事業成功，就推論他一定忠誠。
楊聰財指出，大家通常會有一個直覺，一個事業成功、聰明、有能力、有社會地位且長期受到眾人肯定的男人，應該也具有成熟的人格、自律的能力，以及良好的婚姻經營能力。
但事實可能恰好相反，一個人在職場上非常成功，不代表他在親密關係中也一定成熟；一個人有能力管理數萬名員工，不代表他一定有能力管理自己的情感、慾望與界線。能力是多面向的，人格成熟也是多面向的。
一個人可能具有極高的智力與商業判斷力，但在愛情與婚姻中，卻可能仍然存在對外界肯定的高度需求、對新鮮感與刺激的追求、自我控制與衝動管理的弱點，以及對婚姻承諾及情感界線的認知不足。
追求勝利帶進親密關係！揭密成功男人出軌心理機制
楊聰財表示，為什麼事業成功的男人，也可能發生婚外情？從心理學來看，有幾種值得探討的心理機制，
有些高成就者具有很強的成就動機，喜歡設定高難度目標、不喜歡輸給別人、習慣挑戰不可能的任務，但是，如果一個人將「追求挑戰」的心態也帶進親密關係，對已經熟悉、穩定的關係感到平淡，反而容易被新鮮、未知、具有挑戰性的關係吸引，「職場上的冒險精神是優勢，感情中的界線失守卻可能是代價。」
部分高權力者可能逐漸形成「自我中心與權力感」的例外心理，覺得自己的需求應該優先被滿足、不容易接受別人對自己的限制，如果一個人長期處於眾星拱月的環境，又缺少能夠誠實提醒他的人，就可能逐漸失去自我檢視的能力。
成功人士也有情感飢餓 不是缺少成功而是缺少被理解
楊聰財指出，很多人以為事業成功的人一定很有自信。其實，自信與需要別人肯定，是兩件不同的事情，當一個人長期被視為企業領袖、決策者、權威人物時，身邊的人往往習慣尊重他的身分。但是，他可能希望有人不是因為他的職位、財富或權力，而是因為他這個人而欣賞他。
如果婚姻關係又缺乏情感交流，外界的欣賞就可能變得格外有吸引力。「有時候，一個人不是缺少成功，而是缺少被理解的感覺。」
此外，心理學有所謂「刺激尋求」，戀愛初期的曖昧與未知，大腦獎賞系統會參與，多巴胺也參與動機與期待。但是，多巴胺不是單純的快樂物質，出軌也不能簡化為多巴胺失控。真正重要的是，一個人能不能在有誘惑的時候，仍然做出符合長期價值與婚姻承諾的選擇。
也有人存在「分隔心理」，在心理上告訴自己這是另外一回事，不會影響家庭；對伴侶而言，忠誠不是可以切割的生活項目，婚姻中的信任一旦受損，就必須面對真實的傷害與後果。
人生真正100分 回到家最親近的人仍能信任你
楊聰財強調，一個人地位越高，周圍的人可能越不敢批評他，身邊的人不容易說真話，這種「回饋失衡」會降低自我修正的機會；商業判斷能力也不等於情感判斷能力。
楊聰財表示，如一個人事業100分，卻讓家庭受到嚴重傷害，這個人生是否真的完整？「聰明，是知道如何得到自己想要的東西；智慧，是知道什麼東西不值得用一生去交換。真正的人生100分，不是讓全世界都羨慕你，而是當你回到家時，最親近的人仍然能夠信任你。」
