珍奶全球化，台灣業者這幾年頻頻在海外設點，除了中國大陸以外，包括歐美、整個東南亞、和日韓現在都有分店，不過業者坦承，雖然初期不是所有的海外分店都能獲利，但因為能拓展品牌形象，後續商機大，還是願意投資，而為了深耕海外，現在甚至還有業者像跨國企業般，在台灣找儲備幹部打算外派在當地管理，年薪超過百萬。
南韓民眾：「哈囉，我現在在狎鷗亭，一間名叫Cofioca的珍珠奶茶飲料店。」
用韓文自拍影片介紹珍奶，這店面和飲料，看起來好熟悉，首爾的飲料店外大排長龍，一天可以賣上500到800杯，但吸引台灣連鎖業者到海外開店的還不只韓國。
場景拉到泰國，另一家業者在曼谷開幕，拿著珍奶勁歌熱舞，看這下腰動作多有泰國風，還找來當地藝人剪綵，辦的像時尚派對，台灣珍奶品牌全球拓點，大陸港澳是主力市場，總店數比台灣還多，而華僑多的美國東岸紐約和西岸加州是早期兵家必爭之地，後來歐洲的英國德國也很受歡迎，回到亞洲，泰國新加坡馬來西亞這幾個地方，珍奶都被當成高檔精緻飲料在賣，反而是本來就有茶道文化的日韓，比較難打進去，這2年才成功設點。
珍奶荼飲業者郭鑒之：「像台灣現在開始喜歡半糖，或是說喜歡不要那麼甜，可是當地(歐美、東亞)不賣甜的話，真的賣不出去，他們會說，這東西怎麼好像沒有味道。」
雖然各地客製化，但珍奶不能忘本，以這家業者的美國門市為例，招牌顏色、店面裝潢，和台灣幾乎一樣，而且為了不讓台灣味跑掉，還得找主管外派。
像先前大舉找儲備幹部的業者，除了必須在基層歷練1年外，就是要求外語能力，初期月薪3萬，獎金另計，但如果一外派，年薪百萬起跳。
另外一家業者還拍了影片，英文上字介紹台灣茶，向外國人大舉推銷，畢竟要賣科技產品和自行車，全世界都做的到，但能出口珍奶技術和文化的只有台灣。
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