星宇航空2名機師日前因操作航機出問題離職，董事長張國煒傳出得知後震怒。星宇航空股東會今（13）日登場，張國煒談到此事也坦言有震怒，強調自己非常注重飛安，這次是主動報到民航局，勿枉勿縱，2名飛行員怠忽職守，現在也已經離開公司，「內部員工對飛安文化的認知，更勝於我對外被罵被酸的代價，飛行員不是會飛就好，高薪有代價，沒那麼多責任憑什麼給你那麼多錢，飛行員就跟計程車司機一樣，沒什麼了不起，只是天上飛」。
網紅「瘋狂機長詹姆士」日前爆料，2名星宇航空機師最近因操作航機出問題離職，並指出董事長張國煒得知後震怒。星宇航空當時回應，3月3日JX789台北飛菲律賓克拉克的航班，2名機師於進場重飛時，未依公司飛行操作程序，經調查後已自請離職，公司也依規定向主管機關主動提報。
星宇航空股東會今（13）日舉行，由張國煒主持，針對股東質疑日前發生的飛安事件，張國煒表示，過去自己在老東家就注重飛安，得知事件後有震怒，基本上不該發生，立即採取決斷方式處理，公平公正公開處理，他指出其實其他公司也有發生過，只差有沒有爆出來，但坦言就是內部管理問題。
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張國煒表示，鬧比較大主要是現在環境不一樣、資訊透明，另外公司也主動報到民航局，他認為勿枉勿縱，2個飛行員怠忽職守，毅然決然做比較大的處理，兩位飛行員目前也已經離開公司，「發生這樣事情著時不應該，公司立場不會縱容，因為航空公司最大價值還是飛安，服務對航空公司而言並不是第一順位，就是因為重視才把這件事爆開，航空公司有很多東西可以蓋來改去，我們不怕被檢視，主動把事情爆開，也做妥善處理，自己對得起自己」。
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張國煒也坦言當時有掙扎，不講沒人會知道，但自己不要，因為在乎內部員工有沒有按照程序做事，要讓員工知道這種的錯誤是不容許，犯這種錯誤就是沒辦法在業界生存下去，這是創造公司文化的一部分，這事對星宇有傷害，但某種程度是值得，內部員工對飛安文化的認知更勝於對外被罵被酸的代價，需要教育員工要認真，「飛行員不是會飛就好，世界的標準每天都變，要精進自己，沒那麼多責任憑什麼給你那麼多錢，飛行員就跟計程車司機一樣，沒什麼了不起，只是天上飛」。
最後他重申，這是樹立公司文化一部分，雖然不是一件好事，但也是教育員工手段跟方式，要讓員工知道飛安沒有妥協，「坦白講當初很多人跟我講這件事說不要鬧那麼大，但我毅然決然覺得不行，公司新，文化各方面沒那麼穩固，必須透過這樣機會教育，讓員工知道這家公司對飛安注重到什麼程度。」
