在職場中，很多人都會面臨到轉職的抉擇。當工作內容變得單調乏味，或是感覺自己的能力沒有得到充分發揮時，許多人會開始思考是否該換個工作環境。然而，對於已過30歲的上班族來說，轉職往往意味著更多的風險和挑戰。一名33歲的上班族分享，自己不安於現狀，想轉換跑道體驗不同工作領域，卻被問說「不想穩定嗎？」感到迷惘，因此上網發文求助。
一名女網友在「Dcard」發文表示，自己目前33歲，是一個很刻苦、適應力也很強的人，但容易「不安於現狀」。她的第一份正職做了6年，因為不甘心只有這個工作體驗而選擇轉職；第二份工作跨出舒適圈闖蕩4年，又開始覺得太過安逸，認為自己還能嘗試其他的工作領域，因此再次離職；第三份工作雖然薪水較高，但與上一份工作產業類似，她覺得「學不到不同技能」。
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原PO透露，當她跟主管提出離職時，主管提醒她年紀也不小了，還問她「不想穩定嗎？」原PO坦言，自己當然也想穩定下來，但日復一日的工作開始感到無聊，又想體驗更多不同的領域，因此陷入了兩難的抉擇，因此好奇詢問「一定要趕快找到人生定位在一家公司做到退休？這才是常規人生的正確道路嗎？」
文章一出，不少網友安慰，「我是覺得33歲還好，不至於一定要現在就找一家公司待到退休！每個人對工作跟人生規劃不一樣，也沒有一定要如何如何才是對的說法」、「轉職這種事情，沒有幾歲適合轉職，幾歲不適合轉職的問題。我認為重點是，釐清自己希望轉職的原因，轉職後是否朝向自己希望的方向在前進」、「取決於你有沒有能力吧，撇除奴跟適應力強這兩項（這不算優勢)，有能力的不用管年紀或是產業，想跳就跳，取決於你自身條件」。
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也有過來人給出建議：「30歲以下有本錢裸辭，30歲以上找到再走，讓市場機制配合妳的身價」、「1、自身收入有保障，沒工作也能保障生活。2、自身專業度有保障，能力夠不怕找不到地方跳槽。3、即便沒地方跳槽，也能靠自由接案過上自己想要的生活，若能滿足以上3者其中之一，保障自己的經濟，工作隨意換沒關係」。
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