許多人都有投履歷求職經驗,但最近有一名30歲OL抱怨,她最近參加好幾間公司面試,結果老被對方問奇怪問題,最後都無功而返。至於為何每次面試都碰壁,OL歸結出2個超扯理由,原因曝光後讓所有上班族嘩然,甚至還有網友直言,「這些公司已明顯違法」。
原PO在臉書粉專「靠北老闆」發文透露,最近她參加好幾場面試,卻因為「30歲未婚」和「巨蟹女」這2個理由,屢遭對方打槍。公司的說法是,「怕妳進來公司就閃婚」,儘管她一再強調自己單身又沒辦法閃婚,結果又有公司回應,「本公司不提倡員工辦公室戀愛」,這類奇葩應對方式讓原PO很傻眼。
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OL表示,「是怎樣?所以我要超過徐娘半老的年齡,單身到不能生了的年齡,面試才會過?台灣的中小企業怎麼了?」再來巨蟹座又怎麼了,難不成我要怪我媽「為何把我早生出來變巨蟹,而不是晚點生出來是獅子?」OL更怒嗆,不懂的人少在那邊拿星座當擋箭牌。
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貼文一出,立刻引發網友們熱烈討論和回應;不少人直言這根本就是嚴重歧視,甚至還有人分享,「有遇過說兩年內不能結婚的公司,會怕妳請太多假,婚假、孕假什麼的」;還有網友建議,若是有錄影錄音存證,可以向勞工局申訴;更有許多網友回應,真的遇過這種奇葩公司,一聽到你是某某星座就不錄取,理由實在很荒謬。
許多人更點出,雇主這種情況已明顯違法,根據《就業服務法》第5條第1項規定,「為保障國民就業機會平等,雇主對求職人或所僱用員工,不得以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙、星座、血型或以往工會會員身分為由,予以歧視;其他法律有明文規定者,從其規定」,違者可處30萬元以上、150萬元以下罰鍰。
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