疫情嚴峻之際，金控祭出福利措施。富邦金控宣布為鼓勵員工增產報國，全面提升生育和育兒補助，包括優於法令10週有薪產假、每胎新生兒補助高達新台幣10萬元等。
富邦金表示，有鑑於近年少子化成為全球性議題，台灣生育率持續下降，為減緩員工生育、育兒壓力，並善盡企業社會責任，將全面提升員工生育、育兒補助，包括優於法令10週有薪產假、每胎新生兒補助10萬元、6歲以下子女每年補助育兒津貼1.5萬元，另讓準爸爸共同分擔生育子女辛勞，陪產假由5天增加為7天。
富邦金指出，本次提升生育、育兒補助，若以月薪5萬元女性員工生育第一胎試算，將較先前大幅增加逾17萬元，包括每胎新生兒補助從1萬元增加至10萬元、有薪產假從原本優於法令的9週增加至10週，6歲以下子女每年補助育兒津貼從3000元大幅升至1.5萬元。
富邦金董事長蔡明興表示，公司致力提供員工全方位照護，在員工結婚、生育、育兒、子女婚育等各階段提供資源與協助。富邦金2020年粗出生率為千分之20.9，約高達全國粗出生率千分之7的3倍之多，本次大幅提升生育、育兒補助金額，希望成為員工在生育子女路上的守護者，更期許藉由實質補助，讓每個富邦寶寶獲得更好的照顧，分擔家庭經濟負擔，成為全方位幸福職場，同時帶動企業內部及國內生育率提升。（中央社）
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