與案688在健康自主管理期間，一起睡宿舍大通舖的落跑女移工被查獲後，讓外界也開始討論移工宿舍防疫狀況，勞動部目前打算針對違反「移工生活管理規範」情節重大者，取消限期改善的緩衝期，目的是讓雇主和醫管公司，不能因為移工住宿舍只是短期，便給移工很差的居住環境，最快明年第一季便可完成修法。
民眾：「我只知道我們逃原這裡，有疑工發生這種事情，其他我不知道，就是很恐慌阿，對阿，(會很擔心，對不對)對阿，怎麼會住這裡。」
爆出確診者不能住人，入境移工改住對面民宅，只不過現在要檢討的是，含確診者等48人，同住一宿舍睡大通鋪，甚至共用一間衛浴，感染機率不小，未來若有確診移工，住在這種環境下隔離，恐怕會成為防疫破口。
勞動部勞動力發展署薛鑑忠組長：「目前這個醫管工私這個地點，跟大家報告11/30，已經開始沒有住移工，今天明天我們會請地方政府，立即在這個禮拜，我們就會請他去把整個情況做調查。」
有沒有違規還要查，但移工入境的生活管理，根據現行法規，是雇主和仲介，可處6到30萬台幣的罰鍰，而雇主往往委託管醫管公司處理，就怕罰不到該罰的人，勞動部研議修改規定。
勞動部勞動力發展署薛鑑忠組長：「一入境可能就在一管工私住宿這個現象，過去有所謂現期改善這樣的機制，但未來可能會對情節重大的這個部分，我們會取消限期改善(一次就開罰)，最快明年第一季會來完成。」
即便落跑移工採檢陰性，不需再隊接觸者匡列，但他從驚覺人不見後，從新北中和雇主家逃跑，中間又到過桃園，在北市被發現，還曾搭過小黃，接觸司機和同鄉移工，有驚無險，但也意外揭開，過去不曾注意的防疫漏洞。
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