勞基法新制3月上路，勞動部今天公布107年度勞動條件專案檢查對象，鎖定15種行業、1800家企業，包含物流業、保全業、國道客運業等。
勞動部針對涉及公共安全、高工時、高違規及僱用青少年及派遣工等弱勢就業族群較多的15家行業，規劃107年度勞動條件專案檢查。
107年度勞檢專案檢查將分上、下半年，上半年為3至6月，對象包含航空及交通運輸業、醫療院所、物流業、工讀生（含零售式量販業）、私立幼兒園、物業管理事業機構、漁船作業勞工等。
下半年則為7至11月，對象包含保全服務業、部分工時勞工、金融保險業、國道客運業、電子零組件製造業、勞動派遣、養護機構等。
另外，其中一項專案檢查項目則是配合勞基法新制於3月1日上路，勞動部上月底公告可鬆綁七休一及輪班間隔的12個行業，包含製造業、旅行業等，勞檢時間則為3至11月，預計抽查500家事業單位。
勞動部表示，經去年檢查發現，雇主未依規定給予加班費、未詳實登載出勤紀錄及使勞工工作超時等違法態樣最為常見，事業單位應多加注意並遵守勞動法令，勿抱持僥倖心態。（中央社）
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