社會新鮮人月領22K議題吵的沸沸揚揚，究竟哪些行業是低薪大本營呢？根據人力銀行調查，比起科技、製造業，服務業的薪資普遍偏低，其中派遣、住宿服務業以及美容美髮等行業，平均月薪只有25K，雖然薪水低，但年輕人最想做的工作還是「服務業」。專家認為，會有這樣矛盾的現象出現，是因為新世代年輕人喜歡求新求變，不願意做枯燥的製造業工作，也不想做勞力勞心的科技業。
助理設計師VS.顧客：「力道還可以嗎？可以。」
從基層洗頭小妹開始做起，19歲的社會新鮮人，第一份工作薪資真的不多，只有勞基法保障的19273元。助理設計師VS.記者：「求到了經驗、求到了技術之後，你之後當了設計師，你的薪水當然會依自己的經驗值，來慢慢的提高，(那你給你自己幾年的時間？)，一年。」
懷抱著「設計師」夢想，新手助理每天得站10小時以上，就算手受傷，還是得咬著牙幫客人洗頭，因為每多洗一顆頭，就能多賺一點錢。
辛苦工作求生存，但有時付出的勞力和薪資不成正比，人力銀行調查，20到29歲的年輕族群，最低薪的是派遣工作，薪水只有25085元，再來是住宿服務業，多了近500元，其他美容美髮、餐飲服務業，以及食品加工製造業等作業員，薪資也都不到26K。
台大國發所副教授辛炳隆：「代表就是批發零售的這個低薪，大概最主要的原因就是分配的問題，就是說企業賺很多錢，但是他不願意分配給員工。」
不過低薪行業中，人力銀行專家認為，美容美髮業，是比較值得投資的行業，雖然起薪低，但只要學徒熬成師，薪水可能翻倍，甚至年薪達百萬。設計師Winnie：「你其實只要做的多，你辛苦一點，你的薪水就是一定會比較高，那一般的工作，可能就是老闆會派給你工作，你就是一定要完成，是老闆去決定，你的薪水是多少錢。」
換句話說，賺多賺少，自己決定，不想領「死薪水」，設計師自己當自己的老闆，不過企業真的只願意，給社會新鮮人22K嗎？根據雜誌調查，一般企業給薪都從3萬起跳，高科技製造業更從4萬起，但還是有7成招募困難，探究其原因，可能是因為新鮮人不穩定，流動率高，以及對工作內容不瞭解，或是配合度不高。
辛炳隆：「現在很多的年輕人，他寧可譬如說製造業，他可能是比較辛苦的，或者是傳統產業，他可能月薪有3萬、4萬，可是年輕人不願意去，他寧可去找那2萬多元的服務業，那最主要的原因，是因為他工作內容比較活潑，那麼服務業，跟製造業最大的不同，是製造業你就整天面對機器，同樣一部機器，你就每天在那邊做，可是服務業你是面對人，那人跟人的互動，我想是這樣年輕人比較喜歡的。」
彩妝專櫃美容師尹怡平：「這是我們現在，今年春夏最流行的顏色。」
外表光鮮亮麗的百貨公司櫃姐，起薪也不高，但如果在週年慶期間，加上銷售獎金，或許薪資還不錯，不過連續工作10天，還得站著服務客人超過10小時。尹怡平：「習慣啦，時間久了就會習慣，我們公司會陸續培養一些，可能比較不錯的人才的部分，那我們可能會比較，深入教到一些，比較像日本老師，會做教學的一個課程，這是一般比較學不到的東西。」
將經歷轉換成自己的實力，雖然服務業，被稱為是22K大本營，但天下沒有白吃的午餐，只要肯做、肯學，或許有天22K，也有機會變成220K。
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