亞泥今天宣布，將針對花蓮新城山礦場一案，主動依據原住民族基本法第21條，透過諮商程序，與玻士岸部落族人共同協商，估計流程約耗時半年至1年。
針對花蓮新城山礦場與當地玻士岸部落居民爭議，亞泥總經理李坤炎表示，將主動依據原住民族基本法第21條，與部落展開諮商程序，力求與部落居民「共存共榮」，釋出最大誠意與善意。
李坤炎說，亞泥基於企業社會責任，除了與政府、部落進行「三方會談」外，也做好礦場安全、水保、環保等措施，並配合主管機關依法定期監督與檢查，同時主動實施多項安全評估與監測作業，以確保礦場安全無虞、部落永續發展目標。
他指出，礦業法未規定開採中的礦場必須進行原住民部落諮商，但亞泥將基於原基法21條精神，透過諮商程序，與玻士岸部落族人共同協商。
亞泥將提出諮商申請，主管單位將審查是否原基法範圍與諮商同意對象，若順利召開諮商會議，屆時須有部落超過1/2住戶出席，且出席者需1/2以上同意，亞泥評估整體流程約耗時半年至一年。
亞泥說，會持續配合政府政策，推動環境保護與推動循環經濟，善盡企業社會責任，共創政府、部落、勞工、企業多贏局面。（中央社）
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