去年(107年)共有412名被稱為「最後的義務役」的士兵在年底全數退伍，因應國防部推動募兵制，未來不再徵集役期一年制的義務役。而國防部募兵成效高，今(108年)計畫招募2萬1000餘員，去年底已經達到82.8%募兵成效，距離今年度目標85%，已經快要達標了，要是招滿人，未來應該會變成「退1補1」要等有人退伍，才會再補人，因此明年之後要當兵，恐怕還得排隊了呢！
其實招募成效好，來自於誘人的薪資！根據《中時電子報》報導，有軍方官員透露，經濟不景氣，年輕人在外找工作待遇不佳，大多只能屈就於低薪。但他舉例，若一個士兵，未滿20歲，或大學畢業22歲，下部隊起薪就有34000多元，如分發到戰鬥部隊，還有5000元加給，一下就比許多剛畢業的同儕高出許多，成為招募誘因。
而編現比達標後，未來等於軍中退1人，才會招1人。軍方估計平均1年退1萬人，而光是去年軍方募到2萬多人，整整多出一倍！因此，有意當兵的年輕人，未來可能要排隊等有士兵退伍出缺，或是有特殊專才的人會更有利。
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