說好的雙倍薪資，員工抱怨，怎麼縮水了！今年7月底接連兩個颱風襲台，高雄市政府公告，從29日晚間開始，停班停課到31日，但一間知名連鎖餐廳，有員工指出，店內明明公告，市府宣布停班停課，出勤就是雙薪，但這個月中領薪水時，發現沒有雙薪非常沮喪。對此店長說那3天風雨不大，所以沒給雙薪，但是有給300元車馬費補助，事先沒有跟員工溝通，引發誤會。
就是這張公告，讓員工覺得很不舒服，上面寫著大年初一到初三上班有雙薪，遇到颱風天公告停班停課，出勤也能領雙薪，最後有店長署名，公告是去年底貼的，但今年第一個颱風假，雇主食言了。
餐廳員工：「(8月)10日領薪水的那一天，薪資條出來的時候，看得滿沮喪的，再怎麼算都不對，加班費應該要多出2、3千元吧。」
假設員工一個月薪水2萬5千元，日薪大約833元，公告停班停課3天，都上班的話，可以多領2500元，但業者事後只給車資補助。
連鎖餐廳店長：「像(7月底)這一次的颱風，沒有特別大的風雨情況下，員工上班沒有危險性的情況下，他們自願來上班，我們都是加發300元的車資，可能跟員工的認知也許是有些出入，他們認為公告國家規定，所謂的颱風假就應該有2倍薪水，我想這個部分是有誤會啦。」
店長表示，颱風天如何給補助，各家店作法不一樣，不會違反勞基法。認定無風無雨，才改以車資補助，但假設三天15人上班，都給雙薪，店家得多發3萬7千500元，後來改以300元車資補貼，就只要發4500元，相較之下，就省了3萬3千元。
律師李奇芳：「(店家)違反禁反言原則，既然已經公告指出說，讓員工有領雙倍薪水的權利，那這店長就應該基於這公告，按約定給付雙倍薪水。」
餐廳員工：「大家就是冒著生命危險去上班，可是出來的薪資卻沒有應得的報酬。」
颱風接近外頭下著雨，但買咖啡的人絡繹不絕，下午2點多快飆破400號，雖然這次颱風，高雄沒有停班停課，但員工前一晚心理還掙扎，萬一停班該不該上班，又或者是再一次期待落空。
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